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标题: 中国中铁跨越发展彰显央企能量 [打印本页]

作者: 宁天 时间: 2014-9-25 08:07 标题: 中国中铁跨越发展彰显央企能量

　　7月7日，美国《财富》杂誌公布了2014“世界企业500强”排名。中国中铁股份有限公司以2013年度营业收入911.53亿美元列第86位，名次较上年度上升14位。在国内经济下行压力较大的情况下，中国中铁凭藉自身强大的实力依然实现稳中有升，画出了逆势上扬的华美弧线。

　　今年7月7日，美国《财富》杂誌公布了2014“世界企业500强”排名。中国中铁以2013年度营业收入911.53亿美元列第86位，名次较上年度上升14位。在国内经济下行压力较大的情况下，中国中铁凭藉自身强大的实力依然实现稳中有升，画出了逆势上扬的华美弧线。

　　是什么让中国中铁取得这样骄人成绩？用中国中铁董事长、党委书记李长进的话说，根本在于坚定不移地推进改革。改革，是企业发展不可或缺的原动力。

　　沪港上市推创新

　　中国中铁股份有限公司前身是成立于1950年3月的中华人民共和国铁道部工程总局和设计总局，1958年合併为铁道部基本建设总局，1989年7月1日，组建为中国铁路工程总公司，2003年5月起隶属国务院国资委管理，为中央特大型骨干企业。2007年9月，整体重组创立中国中铁股份有限公司，于当年12月3日和7日分别在上海、香港两地上市。

　　上世纪末，全球金融危机，铁路建设结构性调整，铁路建设企业与铁道部“脱?”，市场经济体制冲击……国际国内的风云变幻，给中国中铁带来前所未有的困难和挑战。

　　“1998年6月，在中国中铁系统最大的一个工程处的银行帐户上，不仅一分钱没有，还欠了在职职工18个月工资。”中国中铁职工回忆起企业最困难的时期。

　　穷则变，变则通，通则达。面对严峻挑战，中国中铁人及时转变思想观念、调整经营思路，大胆迈开改革步伐。面对严峻挑战，中国中铁人及时转变思想观念、调整经营思路，大胆迈开改革步伐。公司兴利除弊、破旧立新，先后经歷了拨改贷、利改税、两权分立、扩大自主权、转换经营机制、经济承包责任制、项目法施工、主辅分离、政企分开等一系列改革，还实施了大规模内外部重组。特别是2006年启动董事会试点，2007年完成股份制改造，实现沪港两地整体上市以来，全面推动了企业体制机制创新，逐步建立和规范了公司法人治理结构，初步建立了“权责分明、运转有效”的现代企业制度，构建了“四大主业、八大板块”上中下游一体化的产业结构，全面开拓路内、路外、海外三大市场，较好地实现了与市场的融合，迎来了发展的新曙光。

　　现如今，中国中铁已发展壮大成为集勘察设计、施工安装、房地产开发、工业製造、科研谘询、工程监理、资本经营、金融信託、资源开发和外经外贸于一体的多功能、特大型企业集团。

　　2000年至2013年，其营业收入由298亿元上升到5604亿元，增长了17.8倍；利润总额由3亿元上升到135.1亿元，增长了45倍；净资产由78亿元增加到968亿元，增长了11.4倍。

　　2014年6月，中国中铁两家二级单位被中宣部列为深化改革、服务转型的报道典型，展示了新时期下中国中铁改革发展的新活力。

　　中国中铁人正在用实际行动诠释“建设世界一流企业”的宏伟目标。

　　逾万人次汶川抢险

　　作为央企，中国中铁始终以成为企业社会责任的践行者、推动者和引领者为己任。中铁致力于造福社会。公司建设者12次远征南极，承担了中山站、长城站、崑崙站的建设和维护任务。11名中国中铁员工在完成将南极中山站由临时性建筑改为永久性建筑的任务后，自发用建筑剩馀材料义务修建了一块佔地300多平方米的停机坪。中国第24次南极科考队为之感动，将停机坪命名为“中国中铁”。

　　汶川地震期间，中国中铁10800多人次的抢险突击队员，组成100多支抢险突击队投身灾区。全公司员工累计捐款3336万元，党员交纳特殊党费1659万元，总计达5577万元。

　　成绩属于过去。在国家新一轮全面深化改革的大潮中，中铁人定会不负众望，以事业心和责任感唱响改革最强音，展现央企新形象。

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